INNOV MAROC
Informatique & Digital Cognos

IBM Planning Analytics : conception et développement de modèles

Référence

OS276

Durée

5 jours

Objectifs pédagogiques

  • Savoir créer un modèle complet dans IBM Cognos TM1
  • Apprendre à créer et à personnaliser des dimensions et des cubes
  • Savoir importer et lier des données
  • Apprendre à créer et à gérer des applications

Public cible

  • Toute personne en charge de la modélisation

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Programme Détaillé

  • Revoir la gestion de la performance financière
  • Positionnement de TM1 dans un système de gestion de la performance
  • Aperçu sur les composants et sur l'architecture d'IBM Cognos TM1
  • Présentation des applications IBM Cognos TM1
  • Vue d'ensemble de l'environnement IBM Cognos TM1
  • Gestion et organisation d'un modèle
  • Les cubes, dimensions et éléments
  • Créer manuellement des dimensions
  • Importer les dimensions
  • Modifier les dimensions
  • Créer des calculs dimensionnels
  • Utiliser l'importation guidée pour créer une dimension
  • Créer un nouveau cube
  • Les propriétés du cube
  • Modifier la structure du cube
  • Examiner et utiliser une liste de sélection
  • Créer des calculs relatifs au cube
  • Définition des sources des données
  • Créer des processus permettant de charger des données
  • Créer un processus permettant de supprimer des données d'un cube
  • Créer des processus permettant de mettre à jour le modèle et en effectuer la maintenance
  • Présentation et énumération des types de liens
  • Créer et modifier des liens
  • Examiner des liens fondés sur des règles et des processus
  • Présentation du processus de développement du modèle
  • Créer des objets pour le modèle
  • Examiner des outils d'aide au développement du modèle
  • Les types d'applications
  • Accéder à une application d'IBM Cognos TM1
  • Créer une nouvelle application
  • Déterminer les clients disponibles
  • Mettre en place la sécurité dans l'application
  • Activer et désactiver une application
  • Créer des sous-ensembles dynamiques
  • Utiliser les fonctions de dimensions
  • Mettre en oeuvre une logique des processus
  • Améliorer la performance du cube
  • Utiliser les utilitaires de TM1
  • Les enjeux touchant les devises
  • Examiner les cubes de contrôle
  • Créer des règles pour la conversion de devises
  • Utiliser les techniques de TM1 pour réduire la maintenance
  • Présentation d'IBM Cognos TM1 Architect
  • Enregistrer des requêtes MDX
  • Personnaliser le chemin d'accès au détail
  • Les éléments liés au temps
  • Utiliser les dimensions de temps discrètes
  • Mettre en oeuvre un modèle de dimension de temps continu

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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